Digitalisation RH, SIRH15/11

GTA performante : Activité, Ressources & Technologie : quelles sont les clés du succès ?

Parole d’experts : Les expertises du cabinet Althea et du groupe Gfi Software en SIRH se sont associées pour répondre à...

Talents - Diversité - Bien être14/11

Et si vous sensibilisiez au handicap autrement ?

  Coup d’envoi ce matin de la 20eme semaine européenne pour l’emploi des personnes handicapées. Alors que la loi handicap...

Digitalisation RH, SIRH11/11

L’impact des nouvelles technologies sur l’organisation du travail

  Les nouvelles technologies ont considérablement évolué ces dernières années et ont véritablement un...

Talents - Diversité - Bien être10/11

Les conséquences des risques psychosociaux sur le collaborateur et l’entreprise

Il est indéniable que les risques psychosociaux (RPS) pèsent sur le moral et la santé des collaborateurs et sont par conséquent...

Recrutement09/11

Entretien d’embauche : comment démontrer votre agilité numérique ?

  Digitalisation ! Quand elles ne le sont pas déjà, les entreprises sont toutes – chacune à leur niveau- entrain de...

Digitalisation RH, SIRH08/11

Octime nous permet de générer 80 % des éléments nécessaires à la paye de CEMOI

  Interview de Bernard Guilluy responsable outils RH et Sandra Belmonte gestionnaire paye en charge du dossier Octime. CEMOI  à...

Talents - Diversité - Bien être07/11

Fiabiliser le recrutement des métiers dits « à risque »

  Au-delà de prédire la performance, il est crucial d’identifier, lors de processus de sélection, les personnalités...

Talents - Diversité - Bien être05/11

Où en est-on vraiment de l’emploi des personnes handicapées ?

  Le lancement de la 20ème semaine européenne pour l’emploi des personnes handicapées le 14 novembre 2016 est l’occasion...

Actualité RH04/11

Savoir quitter une entreprise au bon moment !

  Aujourd’hui, l’envie est souvent présente de changer d’entreprise mais personne ne sait comment réellement s’y...

Talents - Diversité - Bien être03/11

Attirer de nouveaux potentiels tout en construisant des parcours motivants

  Apporter du sang neuf à une entreprise, c'est indispensable. Permettre à ses équipes de grandir, c'est primordial...

Recrutement02/11

Le recrutement par les réseaux sociaux, est-ce réellement une bonne idée ?

  De plus en plus d’entreprises utilisent de nouvelles pratiques pour recruter des candidats comme par exemple les réseaux sociaux....

Actualité RH30/10

Partir travailler à l’étranger séduit-il toujours autant ?

De plus en plus de collaborateurs prennent les devants et partent voguer vers de nouvelles aventures à l’étranger. En effet, travailler...

Talents - Diversité - Bien être28/10

Est-il plus agréable de travailler en open space ou en bureau individuel ?

  Il est indéniable que le choix d’être en bureau individuel ou en open space influe sur la qualité du travail du collaborateur....

Digitalisation RH, SIRH27/10

Les chatbots RH c'est déjà une réalité ?

Retour sur la matinale RH organisée par myRHline.com le 14 octobre 2016. Olivier FECHEROLLE d'Oracle, nous donne sa vision des RH de demain...

Digitalisation RH, SIRH26/10

Image et ressources humaines : une relation intime

  L’omniprésence de l’image dans le monde d’aujourd’hui ne saute pas aux yeux pour la simple et bonne raison qu’elle...

Actualité RH25/10

La modulation du temps de travail : est-ce réellement une bonne idée ?

  La question de la modulation du temps de travail est au cœur de toutes les réunions RH depuis quelques années. Néanmoins,...

Recrutement25/10

« Des tests pour un recrutement qui fait du sens », Nicolas Périé, BFG Capital

BFG Capital est un cabinet de conseil en stratégie et analyse de risques, à destination des professionnels de la gestion de patrimoine...

Digitalisation RH, SIRH24/10

L’évaluation multi-indices : focus sur les nouvelles approches

Les difficultés pour recruter des profils qui correspondent aux exigences et à la culture de l’entreprise ne cessent d’augmenter....