Comment traiter la problématique de l’homophobie dans l’entreprise ? 19/02/2012 | Article | Management des Ressources Humaines Dans 92 % des cas, il n’y a pas de sanction liée à un acte discriminant pour orientation sexuelle. Alors, comment l’entreprise doit-elle réagir ? faut-il mettre... 1607 0
Pour ou Contre : dévoiler son orientation sexuelle dans l’entreprise ? 18/02/2012 | Article | Management des Ressources Humaines La majorité des salariés considère que la question de l’orientation sexuelle relève davantage de la sphère privée. C’est ce que révélait... 1841 0
Quand l’évaluation flirte avec la discrimination (II) 17/02/2012 | Tribune | Droit social, droit du travail Nadine REGNIER ROUET, Avocat au Barreau de Paris, spécialisé en droit du travail, nous apporte son expertise et son regard sur l'actualité du droit social. Retour... 1169 0
Quand l’évaluation flirte avec la discrimination (I) 15/02/2012 | Tribune | Droit social, droit du travail Nadine REGNIER ROUET, Avocat au Barreau de Paris, spécialisé en droit du travail, nous apporte son expertise et son regard sur l'actualité du droit social. Retour... 941 0
A Compétence Egale se déploie en régions 13/12/2011 | Actualité RH | Recrutement, marque employeur, RSE 1122 0
CNP Assurances signe son deuxième accord sur l’égalité professionnelle hommes-femmes 13/12/2011 | Actualité RH | Management des Ressources Humaines 874 0
La Ville de Paris s’engage pour l’emploi des seniors 28/11/2011 | Actualité RH | Recrutement, marque employeur, RSE 769 0
Diversité : parrainer « un jeune des quartiers » 02/11/2011 | Article | Actualité des Ressources Humaines Le réseau d’entreprises « Nos Quartiers ont des Talents » vise à accompagner vers l’emploi des jeunes diplômés (minimum Bac + 4) issus de... 1359 0
La Ville de Paris lutte contre les discriminations à l’emploi 04/07/2011 | Actualité RH | Actualité des Ressources Humaines 598 0
Baromètre CEGOS-DAUPHINE sur les pratiques de la diversité 29/06/2011 | Actualité RH | Actualité des Ressources Humaines 674 0
A Compétence Egale lutte contre la discrimination envers les femmes dans le recrutement 16/05/2011 | Actualité RH | Management des Ressources Humaines 356 0
Hudson un acteur engagé dans la non-discrimination, la diversité et la RSE, depuis 2005 02/05/2011 | Actualité RH | Actualité des Ressources Humaines 475 0
Le CV anonyme reste un outil efficace 21/04/2011 | Actualité RH | Recrutement, marque employeur, RSE 367 0
Adhara lance un tour de France sur la thématique de la Diversité et de l’Ethique 15/03/2011 | Actualité RH | Actualité des Ressources Humaines 470 0
Bilan 2010 : l’année de la maturité pour l’AFMD 11/03/2011 | Actualité RH | Management des Ressources Humaines 504 0
Audit « diversité et égalité des chances » au sein du groupe France Télévisions 10/02/2011 | Actualité RH | Management des Ressources Humaines 428 0
Au nom de la diversité...attention aux excès 08/02/2011 | Article | Management des Ressources Humaines Mal compris et complexe à mettre en application, le principe de non-discrimination entraîne parfois des actions contraires à l’objectif de diversité, voire illégales.... 463 0
L’Institut Randstad s’engage aux côtés de l’association Paris Foot Gay 13/01/2011 | Actualité RH | Recrutement, marque employeur, RSE 410 0
Les discriminations au travail baromètre HALDE OIT 17/12/2010 | Actualité RH | Actualité des Ressources Humaines 555 0
Total met en application son accord pour l’égalité professionnelle hommes-femmes 09/12/2010 | Actualité RH | Formation, elearning 382 0
La diversité RH au service de la performance 07/12/2010 | Article | Management des Ressources Humaines Pour la première fois en France, quatre grandes entreprises du réseau IMS-Entreprendre pour la Cité (Axa, L’Oréal, Orange et Vinci) ont travaillé avec le cabinet... 476 0
Randstad renouvelle son label « égalité professionnelle femme / homme » 03/12/2010 | Actualité RH | Management des Ressources Humaines 271 0
Norme AFNOR sur les organismes "handi-accueillants" 19/10/2010 | Article | Management des Ressources Humaines Les organismes « handi-accueillants» se multiplient. En effet, l’accessibilité des personnes en situation de handicap au monde de l’entreprise fait désormais partie... 396 0
5èmes Trophées de la Diversité : L’Oréal reçoit le Grand Prix 2010 pour sa politique globale de Diversite 19/10/2010 | Actualité RH | Management des Ressources Humaines 319 0
L’ADAPT participe à l’élaboration de la norme AFNOR « Organismes Handi-accueillants » 14/10/2010 | Actualité RH | Management des Ressources Humaines 300 0
Mener efficacement sa politique handicap 12/10/2010 | Article | Recrutement, marque employeur, RSE Depuis 1987, les entreprises de 20 salariés et plus sont tenues d’employer dans leurs effectifs 6% de personnes handicapées. Cette mesure a été renforcée avec la... 468 0
La diversité en ligne… de mire 28/09/2010 | Article | Formation, elearning Le cabinet Accordia, spécialisé dans la promotion de la diversité, propose, en deux fois 45 minutes, de dire adieu aux préjugés et stéréotypes qui mènent... 459 0
L’ADAPT débute sa campagne de mobilisation ! à l’occasion de la Semaine pour l’emploi des personnes handicapées 27/09/2010 | Actualité RH | Recrutement, marque employeur, RSE 273 0
Facteurs de discrimination au travail : les chiffres du rapport de la HALDE (2010) 14/09/2010 | Tribune | Droit social, droit du travail Nadine REGNIER ROUET, Avocat à la Cour, spécialisé en droit social, nous apporte son expertise et son regard sur l'actualité du droit social. Un échantillon... 384 0
Guide des Salaires 2011 : des écarts toujours plus creusés entre les hommes et les femmes 13/09/2010 | Actualité RH | Actualité des Ressources Humaines 659 0