Comment encadrer les managers dans le déploiement des processus RH à l’aide d’une solution de Gestion des Talents ?
28/09/2011 à 08:30 - Chez Laduré, Paris 8ème | Petit déjeuner RHTalentSoft, leader de la Gestion Intégrée des Talents en mode SaaS, et BearingPoint, cabinet de référence en Business Consulting, auront le plaisir de vous accueillir le 28 septembre lors de leur petit-déjeuner « Pilotage RH ».
Les échanges, en présence d’experts, porteront sur la dimension RH des managers et les moyens collaboratifs pour les impliquer naturellement dans les processus de gestion des carrières et des compétences.
Avec le témoignage de : 
Partenaire de TalentSoft, BearingPoint présentera les résultats de son 3ème Panorama RH, « Le rôle RH des managers », mené en partenariat avec l’Ifop auprès de 100 décideurs RH.
Euromaster partagera son expérience à travers son projet de modernisation des RH, et montrera l’apport d’une solution comme TalentSoft dans la structuration et la professionnalisation du rôle RH des managers.
Programme :
8h30 - 9h00 : Accueil
9h00 - 9h15 : Introduction et présentation des intervenants
9h15 - 9h35 : Le rôle RH du manager, par BearingPoint
9h35 - 9h55 : Responsabiliser les managers dans le pilotage RH de leurs équipes, par Euromaster9h55 - 10h15 : Le manager 2.0 : un partenaire clé de la RH, par TalentSoft
10h15 - 10h30 : Questions / Réponses
Pour vous inscrire au petit-déjeuner
merci de prendre contact avec l’Agence Wellcom

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