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Chargé de Ressources Humaines H/F

Information sur le poste
sociétéCentral Test régionÎle-de-France départementPARIS sécteur d'activité Editeur de logiciel RH type de contractCDI années d'experience 1 à 3 ans niveau d'étude Bac +4 et + Salaire Entre 28000 € et 30000 €  

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Description de l'offre

Dans le cadre de notre développement en France et à l’international, nous recherchons un(e) chargé(e) de Ressources Humaines au siège social de Paris.

Descriptif du poste :
Vous assurerez le pilotage des Ressources Humaines, au siège social et auprès de nos filiales, au sein de l'équipe administrative.
La polyvalence à ce poste étant de mise, vous assurerez d’autres fonctions transverses (juridique, organisation, gestion…).
Vous contribuerez à la mise en place d’évènements et d’actions visant à favoriser l’esprit d’équipe, la motivation et le bien-être au travail.

Vos missions principales :
Gestion des Ressources Humaines (70 à 80% du temps, liste non limitative) :
- Organisation et suivi des dossiers RH.
- Recrutements au siège social.
- Support au recrutement et à la gestion RH dans nos filiales.
- Communication de recrutement.
- Relations écoles.
- Rédaction des contrats de travail / avenants ou de prestation.
- Support juridique RH.
- Plan d’intégration des collaborateurs.
- Contribution à la politique RH et salariale.
- Gestion des lettres d'objectifs, des primes.
- Gestion des entretiens annuels.
- Plan de formation.
- Gestion des congés.
- Communication interne, organisation d’évènements…
Gestion administrative (20 à 30% du temps, liste non limitative) :
- Gestion des déplacements.
- Contrôle qualité des process commerciaux.
- Contribution à l’organisation interne.
- Facilitation des démarches administratives pour nos filiales existantes…

Profil recherché

Profil recherché :
De formation supérieure Bac +4/5 (RH, juridique, gestion PME), vous justifiez d’une expérience réussie dans une fonction similaire, acquise idéalement dans un contexte international.
Vous faîtes preuve d'une grande capacité d'adaptation face aux situations, contextes et interlocuteurs internationaux.
Doté d'un bon relationnel, autonome, vous savez travailler en équipe et gérer les priorités.
Vous savez faire preuve d’une grande rigueur dans l’exercice de vos missions ainsi que d’un grand sens de l’écoute, de la discrétion et de la confidentialité.
Vous disposez de bonnes capacités de raisonnement, de synthèse et d’esprit critique.
Vous maîtrisez les outils informatiques standard (Pack Office, Google doc...) ainsi que des outils de gestion de projet comme Asana.
Vous avez un très bon rédactionnel et une excellente orthographe en français et en anglais.
La maîtrise de l’anglais est impérative.