Stratégies Recrutements, recherche pour l'un de ses clients société côtée basé en IDF et, un Chef de projet SIRH.

Le rôle du Chef de Projet est la conduite du projet dans son ensemble. Il s'agit d'un rôle pivot dans le processus de management des projets, il est responsable de l'organisation, du suivi et du contrôle de la bonne exécution de l'ensemble des tâches nécessaires à la réalisation du projet et en particulier de la production de livrables. Le rôle est attribué en début de projet et disparaît à l'issue de celui-ci.

- Définir ou redéfinir le périmètre du projet en accord avec le client, la maîtrise d'ouvrage, les responsables hiérarchiques des intervenants mobilisés.
Identifier les éléments livrables du projet en liaison avec la maîtrise d'ouvrage et le directeur de projet.
Coordonner et valider la définition, la planification et la budgétisation des travaux du projet par phase.
Valider et mettre en oeuvre les éléments du plan qualité,
Participer activement au processus d'amélioration permanente de la Mise en Oeuvre.
S'assurer que les procédures en vigueur sont connues par les différents acteurs.

- S'assurer que les différents travaux à réaliser sont correctement pourvus en moyens (ressources humaines, matérielles, compétences...).
Réaliser l'analyse des risques et définir les plans de traitement en liaison avec le directeur de projet et le client.
Consolider les éléments de gestion de projet après allocation des ressources et incorporation des tâches liées au traitement des risques.
Communiquer auprès des différentes parties prenantes et communautés (internes ou externes) intéressées par le résultat du projet.

- Valider la progression des travaux par rapport au planning (avancement, temps passés).
S'assurer de la conformité de la réalisation des travaux par rapport au besoin exprimé par le client.
Produire et diffuser les tableaux de bord de suivi et tenir le dossier de projet.
Organiser, conduire les réunions de suivi opérationnel, en rédiger les comptes rendus et obtenir leur validation auprès du client.

- Organiser et conduire les revues de fin de phase dans le cadre de réunion régulière ou exceptionnelle. Rédiger le compte-rendu et obtenir leur validation auprès du client
Participer aux revues d'avancement conduites par le directeur de projet et rapporter sur les difficultés afin de partager son expérience à l'ensemble.
Formaliser, enregistrer et communiquer à l'équipe projet ainsi qu'à son responsable hiérarchique et au Coordinateur projets les plans d'actions construits et les décisions prises en Comité de pilotage et s'assurer qu'ils sont réellement suivis d'effet.
Rendre compte en permanence

Diplômé d'un BAC + 3
Justifier d'une expérience professionnelle de mini 3 ans dans le domaine ou la fonction.