#instantRH N°3 : Comment sécuriser les décisions en recrutement grâce aux évaluations psychométriques ?

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Aujourd’hui, en matière de recrutement mais aussi de mobilité et de promotion interne, impensable de prendre une décision sans en avoir au maximum mesuré les conséquences. Les tests RH et notamment les évaluations psychométriques permettent de trouver des informations pertinentes et objectives sur les candidats, de mettre en place des indicateurs de suivi des performances des collaborateurs et de fournir une vision prédictive de la gestion des talents. 

Dans cette 3ème édition de votre émission #instantRH, nous aurons le plaisir d’accueillir Elodie Donolo – Chargée de recrutement et développement RH, RENTOKIL Initial pour son retour d’expérience et l’avis de l’expert : Patrick Leguide – Fondateur et Directeur Recherche et Innovation, Central Test.

Nos deux invités développeront sur un seul et même sujet :

« Comment sécuriser les décisions en recrutement grâce aux évaluations psychométriques ?