Posts Tagged: Droit social
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- myRHline
- 5 octobre 2019
Salarié qui ne signe pas son CDD (Cass. soc. 10/04/2019 n°18-10614)
Article L.1242-12 al. 1er du code du travail : « Le contrat de travail à durée déterminée est établi par écrit et comporte la définition précise de son motif. A défaut, il est réputé conclu pour une
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- myRHline
- 9 septembre 2019
Formation professionnelle : obtenez un allié pour vous guider maintenant et demain !
La formation professionnelle est une composante essentielle de la gestion du personnel au sein d’une entreprise et soulève toujours de nombreuses interrogations. La loi pour la Liberté de choisir son avenir professionnel du 5 septembre
- 3401 Vues
- timothee decaudin
- 24 juillet 2019
Terme du CDD d’un salarié protégé sans saisine préalable de l’inspection du travail
Lorsque le conseil de prud’hommes est saisi d’une demande de requalification d’un CDD en CDI, l’affaire est directement portée devant le bureau de jugement qui statue au fond dans un délai d’un mois suivant sa
- 1654 Vues
- 22 décembre 2018
Véhicule saisi du salarié : doit-il néanmoins être rémunéré ?
- 1197 Vues
- 30 juin 2017
Flash social : lois et réglementations
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- 19 mai 2017
Flash droit social : lois et réglementations
- 8172 Vues
- 9 mai 2017
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Élection d’Emmanuel Macron : Quels impacts en droit social ?
- 1631 Vues
- 17 février 2017
Comment se servir des entretiens professionnels pour les formations ?
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- 14 février 2017
Les nouvelles règles du forfait jour dans l’encadrement
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- 13 février 2017
Les dernières nouveautés relatives à la formation
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- 10 février 2017
Retour sur la matinale RH : Révolution du bulletin de paie
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- 1 février 2017
Les changements de janvier 2017 : quels sont-ils ?
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- 31 janvier 2017
La DADS : c’est reparti !
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Covid et emploi des jeunes : étudiants et diplômés en colère
- 24 février 2021