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mobilité interne, mobilité, motivation, Pearson TalentLens, gestion des talents

Comment favoriser la mobilité interne : l’exemple du Groupe Auchan

Pour de nombreuses sociétés, la mobilité fait partie de la culture d’entreprise mais elle est parfois difficile à concrétiser. Des outils et programmes y...
Recrutement,CV, évaluation psychométrique,entretien,motivation,personnalité

Quelles sont les questions à se poser pour faire un recrutement réussi et comment...

Le recrutement d’un collaborateur est une tâche difficile et soumise à de nombreux biais. C’est un enjeu important pour les professionnels RH. Une erreur...

Retour sur la « guerre des talents »

Publié il y a plus de quinze ans, l’ouvrage best-seller de trois consultants du cabinet McKinsey est-il toujours d’actualité ? Depuis, plusieurs études semblent...
Pilote dans un simulateur de vol

« Préserver la sécurité et l’efficacité au sein du cockpit » : l’exemple d’Air...

Depuis toujours, Air France accorde la plus grande importance et le plus grand soin à la sélection de ses pilotes. L’objectif du processus de...
SOSIE

Utilisation du SOSIE : Retour d’expérience du service Talent Management de la SNCF

Le service Talent Management de la SNCF Mobilités utilise depuis de nombreuses années SOSIE, essentiellement pour ses postes en interne. Ida El Hicheri, Consultante...
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Un inventaire de personnalité centré sur les compétences clés

Dans un marché de l’emploi en mutation, recruteurs et DRH ont dû s’adapter et adapter leurs outils, qu’il s’agisse de recrutement de talents comme...

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