Communiqué
Cuisine RH S01E01 : Le chargé(e) de recherche
Cuisine RH est la web émission qui vous présente les différents jobs de la fonction ressources humaines. Dans ce numéro, Camille nous parle de son job de chargée de recherche en cabinet de recrutement. Identifier
Les emplois à plus forte croissance dans le domaine du développement durable
Ce 22 avril, nous célébrerons la Journée Mondiale de la Terre ! Alors que la préservation de notre planète doit être une priorité tous les jours de l’année, de nombreux candidats s’orientent vers une carrière
L’ANDRH prend la parole sur les réformes de l’apprentissage et de la formation professionnelle
L’ANDRH a présenté les résultats d’un sondage exclusif et les analyses des groupes de travail ad hoc mobilisant ses 80 groupes locaux sur le second volet des réformes sociales, lancé le 12 octobre 2017 par
Les 10 entreprises offrant le meilleur équilibre travail / vie privée en France
Glassdoor, le site le plus transparent au monde pour la recherche d'emploi et le recrutement, a révélé aujourd’hui les entreprises offrant le meilleur équilibre travail/vie privée en France. Le classement est basé sur la note
Christophe Foglio, DRH du Groupe M6, est élu DRH numérique 2016
Organisé par l’ANDRH, Association Nationale des DRH, le Prix du DRH Numérique est le prix de référence sur la thématique de la transformation numérique. Décerné en toute indépendance des fournisseurs et des intégrateurs, ce prix
Les 5 clés pour accroître le ROI des solutions de formation à distance
Par Steve Fiehl, Chief Innovation Officer et co-fondateur de CrossKnowledge Nous sommes tous convaincus que les nouvelles technologies rendent la formation plus accessible, moins onéreuse, et plus pratique. Nombre de dirigeants sont convaincus que le
Près de 80% des salariés français ont vu leur charge de travail augmenter depuis un an
Pour absorber cette charge supplémentaire : 56% d’entre eux ont travaillé plus d’heures, et 53% d’entre eux ont encore accru leur productivité. Les salariés français ont également réduit le nombre et la durée des pauses, et
Paritol, contre la disparité hommes-femmes dans les conseils d’administration
A deux mois de l’application de la loi Copé-Zimmerman qui rend obligatoire à partir de janvier 2017 l’intégration de 40 % de femmes dans les conseils d’administration, Lucille Desjonqueres (Présidente de Femmes au coeur des
Et si notre bien-être au travail dépendait avant tout de nous ?
La France fait figure de mauvaise élève en matière de bien-être au travail. A chaque nouveau baromètre nous nous retrouvons en queue de classement. Pourquoi ? Travail inintéressant, manque de reconnaissance de la part de sa
Plus de 7 salariés sur 10 estiment que l’égalité des chances est une priorité de leur entreprise
Le MEDEF, dans le cadre de ses travaux relatifs à l’égalité des chances et aux diversités, a créé en 2012 un baromètre national de perception de l’égalité des chances en entreprise. Reconduit en 2016,
