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Qualintra

Qualintra est l’expert européen en «Feedback intelligence».

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ENQUÊTE D’ENGAGEMENT

Développez la motivation et l’engagement de vos salariés

Vos collaborateurs sont votre différence. Au-delà d’une enquête, la mesure de l’engagement est pour nos clients un véritable outil de management.

L’engagement des collaborateurs est un challenge pour 80% des entreprises et est devenu ces dernières années un sujet clé des Directions Générales.

  • Mesurez et développez l’engagement dans votre entreprise
  • Identifiez rapidement les signaux forts et les signaux faibles
  • Transformez l’enquête en outil de management
  • Améliorez la performance durable de votre entreprise

Feedback 360°

 La meilleure façon de faire évoluer les compétences managériales

Qualintra est un acteur majeur sur le marché du développement managérial avec ses Feedback 360° innovants et adaptés à chaque contexte. Les conditions de sécurité et de confidentialité de nos feedback sont très strictes de façon à ce que chaque évaluation 360 degrés se passe sereinement dans une optique de développement du manager participant.
Notre expérience du management dans la complexité nous permet d’accompagner nos clients sur l’identification et la formalisation des compétences critiques qui les aiderons à réussir : empathie, assertivité, résilience, imagination,… Nous les transposons ensuite sur notre plateforme 360°, l’une des plus performantes du marché.

Business excellence

Qualintra a créé « Business Excellence », un ensemble d’outils de feedback adaptés à chaque organisation. Les résultats, analysés et commentés par Qualintra, donnent aux Directions des fonctions support une vision claire de l’impact de leurs actions dans le temps.

« Business Excellence » permet d’identifier les actions prioritaires qui permettront d’améliorer l’impact des actions de ces fonctions et donc la performance durable de l’organisation.

En mesurant l’e?cart entre les re?sultats et les besoins de l’organisation, Business Excellence permet de clarifier les attentes de chaque client interne et de construire des cahiers des charges pertinents pour au final être considéré comme un véritable Business Partner.

Renforcez la coopération

Nos baromètres sociaux permettent de mesurer le niveau de coopération et ses leviers. Par exemple s’agit – il d’un manque d’échange d’information entre deux divisions ou de difficultés au sein des équipes ? Est – ce un problème de clarté des responsabilités ou bien de confiance démontrée par le manager ? Est – ce un déficit de solidarité entre les membres de l’équipe ou l’absence d’objectifs partagés ?

Sur la base des résultats chiffrés, nous aidons les directions générales à prendre les mesures qui renforcent la coopération et en particulier la capacité du management intermédiaire à promouvoir la transversalité. Nous les accompagnons pour installer une culture d’entraide et de transversalité.

L’EMPLOYABILITÉ

L’employabilité, bientôt une coquille vide ? Une étude de Qualintra montre que les collaborateurs arrivent de moins en moins à prendre leur propre carrière en mains.

Dans un monde du travail en perpétuelle évolution, le cadre ou le collaborateur doit savoir prendre son avenir en main.

Le test d’employabilité

Le test d’employabilité Qualintra est un outil validé scientifiquement qui permet d’aider les individus à (re)devenir acteurs de leur carrière. Plus qu’un outil, le test d’employabilité Qualintra s’appuie sur un bilan personnel réalisé sur internet.
La démarche implique surtout un entretien personnel avec un coach certifié, afin de tirer la pleine mesure des enseignements souvent «existentiels» qui en découlent. Si cela est nécessaire, elle peut déboucher sur un coaching carrière de 4 à 6 séances.

Le questionnaire existe en deux versions (Career Change Check pour les personnes en emploi, Employability Change Check pour les demandeurs d’emploi) et est disponible actuellement en français, allemand, anglais et italien.

Contacter la société +41 22 900 10 20b.moransais@qualintra.com11, rue du Mont Blanc – Case postale 2006
1211 Genève 1 Suisse
https://www.qualintra.com/

Les chiffres clés

Date de création : 2000

Effectif : 10

Nombre de clients : 100

Principaux clients

L’Oréal, Société Générale, Somfy, Rio Tinto, Technip, April, Ingénico, Systra, Danone, BNP, Natixis, Kudelski Group, Firmenich, MSC, Altran, Caisse des dépots, Migros, Comité International Olympique…. 

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