DOSSIER RH : développement des salariés, quelles sont les meilleures pratiques ?

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Ce dossier spécial RH traite des outils à disposition des entreprises pour étudier le développement des salariés.

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Description

Plusieurs outils sont utilisés par les entreprises pour tester le développement des salariés : 360°, le coaching, le bilan de compétence…
Ce dossier RH spécial développement des salariés étudie les différentes approches des entreprises pour étudier le développement de ses salariés.

Le sommaire :

p.2 / 360° ? Un outil naturellement collectif… au service d’une vraie conscience d’équipe !

p.3 / Retour d’expérience de McDonald’s sur la démarche d’assessment mise en place pour les promotions internes de directeurs de restaurants.

p.4 / Les assessment center, des évaluations à toute épreuve.

p.5 / Le manager « coach », et si c’était possible ?

p.6 / Talent Zoom 360 : « un vrai retour de l’image des autres sur soi-même ».

p.7 / Le 360° est-il applicable pour tous ?

p.8 / Infographie sur les tendances du développement des salariés.

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